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Nos Nouvelles
Les LMMA de Nosy Hara renforcent leurs compétences pour une gouvernance durable
Leurs atouts? elles vivent sur le site, elles connaissent les cycles de la mer, les pratiques traditionnelles, les défis, les saisons… Ce qui leur confère la meilleure capacité pour restaurer les mangroves, gérer durablement les ressources halieutiques et redonner vie aux produits de la mer.
Pour soutenir l’amélioration de la performance de ces structures dans leur contribution à la gouvernance des ressources halieutiques, WWF apporte son appui afin qu'elles disposent des capacités adéquates dans tous les domaines. C’est dans cette optique, qu’un atelier de renforcement des capacités, axé sur le plaidoyer et le leadership, s’est déroulé du 23 au 25 avril dernier à Antsiranana. Cet atelier a permis aux membres des bureaux de 4 LMMA de bénéficier d’une formation enrichissante : Tsaradia (7 villages), Miara-Mandroso (5 villages), Mamelona Arivo (4 villages) et Lovainjafy (3 villages).
Entre théorie, pratique, échanges et traditions, les membres des LMMA ont su construire une vision collective pour un avenir durable, à travers deux grandes thématiques : 1) les bases du leadership, la vision et l’inspiration et 2) les rôles et compétences clés d’un bon leader, les styles de leadership et leur adaptation selon les situations. Parmi les visions développées par les LMMA, notamment celui de Mr Tombohasy, Président du LMMA Mamelona Arivo, on a pu lire : « toute la côte d’Ampasindava sera pleine de mangroves et la communauté aura une autosuffisance financière ».
Grâce à ces renforcements de capacités, les co-gestionnaires du parc Nosy Hara sont désormais mieux outillés en matière de leadership, de mobilisation communautaire et de plaidoyer, pour devenir des leaders engagés pour porter la voix des communautés en faveur d’un avenir durable. Une belle illustration d’un modèle de conservation qui fonctionne, porté par les communautés et pour les communautés.